Salário: Administração em Duque de Caxias

Descrição Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor Nível hierárquico: Gerente Número de vagas: 10 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ Who we are BD is proud to be the fastest-growing company in America. With people in five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural teams at the heart of our business. To consistently deliver the highest quality solutions to our clients, we only hire the Top 1% of the best talents and nurture their professional growth on exciting projects. QA Manager / Research + Development at BD We are looking for outstanding QA Managers to join BD Research & Development Team (R&D). Our R&D team is an essential part of our technology solutions that drive millions in revenue every year, so we only hire the best of the best. Within the team you’ll find many different challenges: Data analysis, Machine Learning, Desktop, and web developments are some of the most relevant right now, but in order to drive innovation, you’ll notice that new things are coming up every day! The R&D area is undoubtedly the most interesting and challenging area of the entire company, and although BD is conformed by really talented people in general, here you will find professionals with extensive experience and also intellectual and creative level, far above average. We want people to enjoy the trip. Are you ready? What You’ll do: Development of test strategies and creation of appropriate test harnesses. Analyze end-user requirements to define and document test plans. Delivery of projects. Technical leadership. People management and team satisfaction. Here’s what we are looking for: 4+ years of experience in similar positions. Proven track record of managing a team of technical leads. Client-oriented work. Strong problem-solving skills. Background in IT. Excellent communication skills. Experience working with Python and Django.(Desirable). Experience working with SaaS applications in a cloud environment (ideally AWS).(Desirable). Degree in Software Development Engineering or Computer Science.(Desirable). Advanced English level. How we do make your work (and your life) easier: 100% remote work. Hardware setup for you to work from home. Flexible hours - make your schedule. Paid parental leave, vacation & holidays. Diverse and multicultural work environment. An innovative environment with the structure and resources of a leading multinational. Excellent compensation — well above the market average. Here you can grow at the speed of your learning curve. Our people work remotely but with a consistent and robust culture that promotes diversity and teamwork. To continue being the leading software development company in Latin America, we want to ensure that every BD member gets the best growth and professional development opportunities in a diverse, welcoming, and innovative environment. Every BD team member brings something unique to our company. We want to hear your story. Apply now! Check our website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral Nível hierárquico: Auxiliar Número de vagas: 6 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ para o nosso cliente: Jovem Aprendiz Administrativo Local: Caxias Atividades: Realizar as atividades estabelecidas pela supervisão e em conformidade com o conteúdo formativo do curso envolvendo a realização de trabalhos de apoio, manuais e administrativos, nas áreas de Recursos Humanos, Administrativo das Unidades, Finanças, Logística, Procurement, LEX e MKT mediante o acompanhamento constante do monitor responsável. Auxiliar às atividades de recepção e atendimento ao público nos diferentes setores da Cia de acordo com os procedimentos e as recomendações recebidas. Manter os arquivos organizados. Digitar documentação. Executar outras atividades correlatas do mesmo nível de dificuldade dentro da sua linha de aprendizagem, quando solicitado. Requisitos: Cursando Graduação; Pacote Office intermediário; Horário de 9:00 às 15:15 de segunda à sexta-feira. Salário: 933,73 + VT + Benefícios Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Descrição Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral Nível hierárquico: Operacional Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ Perfil: Você procura por um trabalho desafiador, em que pode colocar em prática sua comunicação, habilidade de negociar e persuadir as pessoas? E ainda auferir uma boa renda com isso? Se, sim! Nós da equipe TDC esperamos por você! Descrição da : direcionada à empreendedores; O seu papel será conduzir e administrar a negociação de dívidas de forma online, com auxílio da plataforma TDC; Deverá atender consumidores, gerando propostas a partir do quanto ele pode pagar; Se a proposta for transformada em acordo, você recebe seu percentual diretamente em sua conta, sem intermediários; O seu horário é definido de acordo com sua disponibilidade; Comissão por negociação fechada; Trabalho realizado de forma remota/home office; HÁ NECESSIDADE DE INVESTIMENTO INICIAL Atribuições: Contato direto com clientes (leads); Manejo da plataforma online; Diferenciais: Afinidade com tecnologia; Boa comunicação oral e escrita. Benefícios: Cadastro como conciliador na plataforma da startup; Curso de Mediação e Conciliação Extrajudicial nas Relações de Consumo - com certificado; Treinamento operacional online; Suporte humano no horário comercial; Acesso a novos clientes na plataforma TDC. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Português (Avançado)

Descrição Área e especialização profissional: Administração - Recepção Nível hierárquico: Auxiliar Número de vagas: 2 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ Recepção de clientes Atendimento telefônico Rotinas administrativas Receber pagamentos (caixa) Manter escritório organizado Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Benefícios adicionais Bônus por resultado, Comissões, Refeição no local, Vale-alimentação, Vale-transporte

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Analista Número de vagas: 3 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ A BD é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes multiculturais que estão no centro dos negócios. Entregamos soluções de alta complexidade para os nossos clientes, como prezamos pela excelência, apenas o 1% entre os melhores talentos. Nutrimos o crescimento profissional das nossas equipes engajando-as em projetos desafiadores. Sobre a função: Estamos à procura de um Analista de Formação para ministrar cursos formativos aos novos contratados e funcionários da BD. Procuramos alguém que seja organizado, pró-ativo e confortável com multitasking, além de grande adaptabilidade à mudança. O Que Vai Fazer: Reunir informação sobre os diferentes processos para preparar e dar formação interna. Rever e manter atualizada a informação na base de conhecimentos compartilhada. Criar e fazer o acompanhamento dos bilhetes para o Help Desk, RH, e qualquer outro departamento com o qual haja interação. Ter conhecimento dos fluxos e procedimentos e propor melhorias. Rever os processos dos outros departamentos para estar atento às mudanças. Manter atualizado o organograma da área. Esperamos que você tenha: Prévia experiência profissional em áreas relacionadas. Excelentes capacidades de gestão do tempo com uma capacidade comprovada de cumprir prazos. Facilidade para transitar entre uma variedade de plataformas e métodos de formação multimédia. Sólida experiência em Excel e uma mentalidade voltada para os dados. Nível avançado de inglês. O que oferecemos: 100% trabalho remoto. Configuração do hardware para trabalhar em home office. Horários flexíveis. Licença paternidade, maternidade, férias e feriados remunerados. Ambiente de trabalho diversificado e multicultural. Um ambiente inovador com a estrutura e os recursos de uma multinacional líder. Excelente remuneração - acima da média do mercado. Possibilidade de crescimento profissional rápido, compatível com a sua curva de aprendizagem. Nosso pessoal trabalha remotamente com uma cultura consistente e robusta que promove a diversidade e o trabalho em equipe. Para continuar sendo a empresa líder em desenvolvimento de software nas Américas, queremos garantir que cada membro da BD tenha as melhores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional em um ambiente diversificado, acolhedor e inovador. Cada pessoa do time traz algo essencial para a BD! Queremos ouvir a sua história. Candidate-se agora! Acesse nosso website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Nível hierárquico: Analista Número de vagas: 3 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ A BD é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes multiculturais que estão no centro dos negócios. Entregamos soluções de alta complexidade para os nossos clientes, como prezamos pela excelência, apenas o 1% entre os melhores talentos. Nutrimos o crescimento profissional das nossas equipes engajando-as em projetos desafiadores. Sobre a função: Estamos procurando um Analista de Pessoal para se juntar à nossa equipe de Recrutamento, liderando projetos de curto e longo prazo. Estamos procurando pessoas pró-ativas e dinâmicas, com grande capacidade organizacional, acostumados a lidar com múltiplas tarefas e com atenção aos detalhes. É uma excelente oportunidade para aqueles profissionais que procuram se desenvolver em uma das empresas que mais crescem no setor! O que você vai fazer: Executar a estratégia de pessoal para as oportunidades da empresa. Obter corretamente as informações relacionadas ao perfil e atribuição das necessárias. Trabalhar em conjunto com a área de Recrutamento na identificação de candidatos para as diferentes oportunidades em aberto. Apresentação de candidatos a diferentes clientes e leads. Colaborar com as áreas de Operações e Serviços ao Cliente para identificar as oportunidades de expansão nas diferentes contas. Propor melhorias nos processos de seleção e recrutamento de pessoal. Esperamos que você tenha: Capacidade analítica, extrema atenção aos detalhes e a capacidade de priorizar efetivamente, bem como habilidades multitarefa. Diploma em Negócios, Sistemas, RH, ou em um campo relacionado. Experiência em Gestão de Pessoal ou de Projetos. Experiência em Recrutamento de TI (é uma vantagem). Nível avançado de inglês. O que oferecemos: 100% trabalho remoto. Configuração do hardware para trabalhar em home office. Horários flexíveis. Licença paternidade, maternidade, férias e feriados remunerados. Ambiente de trabalho diversificado e multicultural. Um ambiente inovador com a estrutura e os recursos de uma multinacional líder. Excelente remuneração - acima da média do mercado. Possibilidade de crescimento profissional rápido, compatível com a sua curva de aprendizagem. Nosso pessoal trabalha remotamente com uma cultura consistente e robusta que promove a diversidade e o trabalho em equipe. Para continuar sendo a empresa líder em desenvolvimento de software nas Américas, queremos garantir que cada membro da BD tenha as melhores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional em um ambiente diversificado, acolhedor e inovador. Cada pessoa do time traz algo essencial para a BD! Queremos ouvir a sua história. Candidate-se agora! Acesse nosso website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Nível hierárquico: Gerente Número de vagas: 3 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ Who we are BD is proud to be the fastest-growing company in America. With people in five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural teams at the heart of our business. To consistently deliver the highest quality solutions to our clients, we only hire the Top 1% of the best talents and nurture their professional growth on exciting projects. Staffing Manager (Talent Acquisition) at BD We are looking for a Staffing Manager (Talent Acquisition) to develop the Staffing strategy and provide qualified staff for the billable positions in the company, generating farming opportunities by presenting suitable candidates and meeting the client's expectations. This is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! What You’ll Do: Define Staffing strategy for available openings. Review information related to profile and openings assignment. Work with the recruiting team to identify possible candidates for the different openings. Coordinate and monitor the presentation of candidates to clients and leads. Work with PMs and AMs to identify farming opportunities in the different accounts. Propose improvements in staffing, recruiting, and farming processes. Define economic proposals for candidates. Here’s what we are looking for: 5+ years of experience in recruiting/staffing. 1+ year of experience in Recruiting IT. Ability to prioritize and meet deadlines. Strong interpersonal and communication skills. Advanced English level. How we do make your work (and your life) easier: 100% remote work. Hardware setup for you to work from home. Flexible hours - make your schedule. Paid parental leave, vacation & holidays. Diverse and multicultural work environment. An innovative environment with the structure and resources of a leading multinational. Excellent compensation — well above the market average. Here you can grow at the speed of your learning curve. Our people work remotely but with a consistent and robust culture that promotes diversity and teamwork. To continue being the leading software development company in Latin America, we want to ensure that every BD member gets the best growth and professional development opportunities in a diverse, welcoming, and innovative environment. Every BD team member brings something unique to our company. We want to hear your story. Apply now! Check our website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Marketing - Marketing Nível hierárquico: Encarregado Número de vagas: 10 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ BD is proud to be the fastest-growing company in America. With people all over the world and world-class clients, we are only as strong as our multicultural teams. To consistently deliver the highest quality solutions, we only hire the Top 1% of the best talents and we challenge them on exciting projects. Brand Communications Manager at BD We are looking for an experienced Brand Communications Manager to join our Marketing team and develop a Brand Communication strategy. This professional will be responsible for executing highly effective communications plans through a deep understanding of the consumer and our target market, achieving profit, and maximizing the brand’s long-term potential. What You’ll Do: Develop and execute our overall corporate communications plan, strategies, and campaigns aimed at communicating our brand message effectively. Lead our external communications team to produce high-quality content that engages customers and builds brand recognition, developing and implementing innovative communications strategies and plans. Develop and influence brand initiatives ensuring consistency with the tone of voice and brand messaging, overseeing the creation of marketing and communications collateral to ensure that it is consistent with the organization's brand, including white papers, website copy, social media, among others. Define and lead the Press & PR efforts in our main market (USA), preparing detailed media activity reports, and leading the development of content and materials to include websites, press releases, newsletters, presentations, events, all manners of collateral, and other tools to ensure appropriate messaging and brand strategy are effectively executed. Here’s what we are looking for: Proven work experience as a Communications Manager, with a positive track record in the design and implementation of successful digital marketing campaigns. Experience in managing a high-performance team, with excellent analytical and project management skills. Experience in B2B service marketing. Solid knowledge of online marketing tools and best practices. Creativity, strategic thinking, and trend savviness, with a deep understanding of how all current digital marketing channels work. Highly motivated, flexible, and service-oriented, with strong prioritization, time management, and organizational skills. Versatile, goal-oriented, driven, proactive, and experienced in networking and influencing decision-makers. Advanced English level (Native English is a plus). How we do make your work (and your life) easier: 100% remote work. Hardware setup for your WFH. Flexible hours. Paid parental leave, vacation & holidays. Diverse and multicultural work environment. Excellent compensation. BD is a place only for those who dream high & work hard to get there, those who love what they do & know that working as a team they'll do even better. Do you see yourself as one of these people? Apply now! Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Marketing - Marketing Nível hierárquico: Encarregado Número de vagas: 10 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ BD is proud to be the fastest-growing company in America. With people all over the world and world-class clients, we are only as strong as our multicultural teams. To consistently deliver the highest quality solutions, we only hire the Top 1% of the best talents and we challenge them on exciting projects. Social Media Manager at BD We are looking for a Social Media Manager to join our team, develop and expand our brand presence across all social platforms. You will work integrated with the marketing team to develop social media campaigns that help to achieve corporate goals. What You’ll Do: Plan, create, and adapt content to post on each social network daily. Develop monthly reports on emerging social media trends. Monitor the company's social media accounts. Generate engagement with users on social platforms Create methods for improving our digital footprint in directories and online customer review platforms. Here’s what we are looking for: 3+ years of experience in social media management. Knowledge of social media platforms: LinkedIn, Facebook, Instagram, Twitter, YouTube, etc. Experience in B2B marketing and the US market. Copywriting experience developing content in English. Advanced English level. How we do make your work (and your life) easier: 100% remote work. Hardware setup for your WFH. Flexible hours. Paid parental leave, vacation & holidays. Diverse and multicultural work environment. Excellent compensation — well above the market average. BD is a place only for those who dream high & work hard to get there, those who love what they do & know that working as a team they'll do even better. BD is a place for those who are never satisfied with the first solution! Do you see yourself as one of these people? Apply now! Check our website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Marketing - Desenvolvimento de Produto / Categoria / Marca Nível hierárquico: Encarregado Número de vagas: 10 Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ BD is proud to be the fastest-growing company in America. With people all over the world and world-class clients, we are only as strong as our multicultural teams. To consistently deliver the highest quality solutions, we only hire the Top 1% of the best talents and we challenge them on exciting projects. Employer Branding Manager at BD We are looking for an experienced Employer Branding Manager to join our Marketing team, develop an employer brand strategy and execute highly effective marketing plans. What You’ll Do: Act as a Steward of the company’s brand strategy and positioning platform, leading cross-functional project teams focused on the execution of branding programs, initiatives, and/or strategies. Help to identify how our brand is currently positioned in the market and design a research-based brand strategy, analyzing customer knowledge, anticipating consumer trends, developing market analysis, and ensuring best marketing practices are followed to create successful brand strategies. Develop and maintain the brand messaging and brand visual elements, guiding the creative direction to meet the objectives of all publicity and public communications. Develop and execute marketing campaigns aimed at communicating our brand message. Communicate our brand personality internally and align the company around foundational concepts, ensuring consistency with the tone of voice and brand messaging. Assist in the creative direction to meet the objectives of all publicity and public communications, influencing brand initiatives to increase brand awareness and consideration as well as build market position. Establish positioning, identify target audiences and consumer opportunities, and develop marketing plans with specific objectives to increase brand awareness in different channels and segments. Here’s what we are looking for: Proven work experience as an Employer Branding Marketing Manager, with a positive track record in the design and implementation of successful digital marketing campaigns. Experience in managing a high-performance team, with excellent analytical and project management skills. Experience in B2B service marketing. Solid knowledge of online marketing tools and best practices. Creativity, strategic thinking, and trend savviness, with a deep understanding of how all current digital marketing channels work. Highly motivated, flexible, and service-oriented, with strong prioritization, time management, and organizational skills. Versatile, goal-oriented, driven, proactive, and experienced in networking and influencing decision-makers. Advanced English level. How we do make your work (and your life) easier: 100% remote work. Hardware setup for your WFH. Flexible hours. Paid parental leave, vacation & holidays. Diverse and multicultural work environment. Excellent compensation — well above the market average. Do you see yourself as one of these people? Apply now! Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)