Salário: Analista do pessoal em São Paulo

Analista de Departamento Pessoal/ Folha de Pagamento Pleno/ SeniorIra atuar com toda a rotina e manutencao de fechamento de folha de pagamento;Atendimentos aos colaboradores, diretores e professores.

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: Campinas, SP Buscamos profissionais com experiência em Departamento Pessoal, conhecimento no sistema Domínio, conhecimento na legislação trabalhista, experiência com Admissão e Demissão, perfil organizado, ético e responsável, habilidades com informática, Excel intermediário. É a sua chance! Pré-requisitos: Graduação em ADM, contábeis ou áreas afins. Experiência em departamento pessoal. Conhecimento no sistema Domínio. Salário: 2.100,00 + Vale Transporte Vale Alimentação 22,00 por dia Vale Refeição 120,00 por mês Desconto Educacional Convênio Médico Unimed Plano Odontológico Uniodonto Programa de apoio social, de saúde mental, financeiro e jurídico Day Off (folga no dia do aniversário) Programa de empréstimo pessoal Descontos em seguros de automóveis e residenciais De segunda a quinta das 8 as 18 e de sexta da 8 as 17 com 1 hora de almoço. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Português (Nativo - Requerido) Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word Habilidades Desejadas experiencia em departamento pessoal conhecimento no sistema dominio epxperiencia com admissão e demissão conhecimento na legislação trabalhista organizado ético responsável habilidades com informática excel intermediario graduação em adm, contabilidade ou areas afins Benefícios adicionais Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio Educação, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Analista Número de vagas: 10 Local de trabalho: São Paulo, SP A BD é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes multiculturais que estão no centro dos negócios. Entregamos soluções de alta complexidade para os nossos clientes, como prezamos pela excelência, apenas o 1% entre os melhores talentos. Nutrimos o crescimento profissional das nossas equipes engajando-as em projetos desafiadores. Sobre a função: Estamos procurando um Analista de Pessoal para se juntar à nossa equipe de Recrutamento, liderando projetos de curto e longo prazo. Estamos procurando pessoas pró-ativas e dinâmicas, com grande capacidade organizacional, acostumados a lidar com múltiplas tarefas e com atenção aos detalhes. É uma excelente oportunidade para aqueles profissionais que procuram se desenvolver em uma das empresas que mais crescem no setor! O que você vai fazer: Executar a estratégia de pessoal para as oportunidades da empresa. Obter corretamente as informações relacionadas ao perfil e atribuição das necessárias. Trabalhar em conjunto com a área de Recrutamento na identificação de candidatos para as diferentes oportunidades em aberto. Apresentação de candidatos a diferentes clientes e leads. Colaborar com as áreas de Operações e Serviços ao Cliente para identificar as oportunidades de expansão nas diferentes contas. Propor melhorias nos processos de seleção e recrutamento de pessoal. Esperamos que você tenha: Capacidade analítica, extrema atenção aos detalhes e a capacidade de priorizar efetivamente, bem como habilidades multitarefa. Diploma em Negócios, Sistemas, RH, ou em um campo relacionado. Experiência em Gestão de Pessoal ou de Projetos. Experiência em Recrutamento de TI (é uma vantagem). Nível avançado de inglês. O que oferecemos: 100% trabalho remoto. Configuração do hardware para trabalhar em home office. Horários flexíveis. Licença paternidade, maternidade, férias e feriados remunerados. Ambiente de trabalho diversificado e multicultural. Um ambiente inovador com a estrutura e os recursos de uma multinacional líder. Excelente remuneração - acima da média do mercado. Possibilidade de crescimento profissional rápido, compatível com a sua curva de aprendizagem. Nosso pessoal trabalha remotamente com uma cultura consistente e robusta que promove a diversidade e o trabalho em equipe. Para continuar sendo a empresa líder em desenvolvimento de software nas Américas, queremos garantir que cada membro da BD tenha as melhores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional em um ambiente diversificado, acolhedor e inovador. Cada pessoa do time traz algo essencial para a BD! Queremos ouvir a sua história. Candidate-se agora! Acesse nosso website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Analista Número de vagas: 10 Local de trabalho: Campinas, SP A BD é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes multiculturais que estão no centro dos negócios. Entregamos soluções de alta complexidade para os nossos clientes, como prezamos pela excelência, apenas o 1% entre os melhores talentos. Nutrimos o crescimento profissional das nossas equipes engajando-as em projetos desafiadores. Sobre a função: Estamos procurando um Analista de Pessoal para se juntar à nossa equipe de Recrutamento, liderando projetos de curto e longo prazo. Estamos procurando pessoas pró-ativas e dinâmicas, com grande capacidade organizacional, acostumados a lidar com múltiplas tarefas e com atenção aos detalhes. É uma excelente oportunidade para aqueles profissionais que procuram se desenvolver em uma das empresas que mais crescem no setor! O que você vai fazer: Executar a estratégia de pessoal para as oportunidades da empresa. Obter corretamente as informações relacionadas ao perfil e atribuição das necessárias. Trabalhar em conjunto com a área de Recrutamento na identificação de candidatos para as diferentes oportunidades em aberto. Apresentação de candidatos a diferentes clientes e leads. Colaborar com as áreas de Operações e Serviços ao Cliente para identificar as oportunidades de expansão nas diferentes contas. Propor melhorias nos processos de seleção e recrutamento de pessoal. Esperamos que você tenha: Capacidade analítica, extrema atenção aos detalhes e a capacidade de priorizar efetivamente, bem como habilidades multitarefa. Diploma em Negócios, Sistemas, RH, ou em um campo relacionado. Experiência em Gestão de Pessoal ou de Projetos. Experiência em Recrutamento de TI (é uma vantagem). Nível avançado de inglês. O que oferecemos: 100% trabalho remoto. Configuração do hardware para trabalhar em home office. Horários flexíveis. Licença paternidade, maternidade, férias e feriados remunerados. Ambiente de trabalho diversificado e multicultural. Um ambiente inovador com a estrutura e os recursos de uma multinacional líder. Excelente remuneração - acima da média do mercado. Possibilidade de crescimento profissional rápido, compatível com a sua curva de aprendizagem. Nosso pessoal trabalha remotamente com uma cultura consistente e robusta que promove a diversidade e o trabalho em equipe. Para continuar sendo a empresa líder em desenvolvimento de software nas Américas, queremos garantir que cada membro da BD tenha as melhores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional em um ambiente diversificado, acolhedor e inovador. Cada pessoa do time traz algo essencial para a BD! Queremos ouvir a sua história. Candidate-se agora! Acesse nosso website. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Avançado - Requerido)

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: São Paulo, SP Somos um escritório contabil e estaos buscando profissionais comprometidos, que estejam dispostos a se desenvolver e contribuir para o desenvolvimento. Para tanto buscamos profissionais para atuar nas seguintes atividades: Acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária; Processos de admissões e demissões; Controles de documentações; Experiência em fechamento de folha de pagamento de diversos Sindicatos (média de 50 empresas com empregados/ 20 domésticas/ 20 pro labore); Elaborar relatórios de rotinas; Manter o controle dos empregados da empresa, prestar assistência a eles, prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio junto aos colaboradores em assunto relacionado do Departamento Pessoal, na área trabalhista, benefícios e assuntos envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS); Controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes; Encargos Sociais (FGTS, INSS, IRRF); Processos admissionais e demissionais; Conhecimento na Conectividade Social, e-Cac (parcelamentos), RAIS; Conhecimento em eSocial e DCTFWEB; Entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal. Oferecemos Salário inicial 3000,00 + VT, VR 23,62, 50% plano de saude e bonus assiduidade de 100,00 Local de trabalho: Vila Formosa IMPRESCINDÍVEL TER EXPERIENCIA EM ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE Preferencia por candidatos com superior cursando ou concluido em ciencias contabeis Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais Assistência médica, Vale-refeição, Vale-transporte

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: Santo André, SP " Realizar controle e acompanhamento do fechamento da frequência de ponto, dando suporte ao sistema e enviando as informações para processamento da folha de pagamento. • Realizar o controle diário do sistema de ponto, cadastrando atestados e fazendo os ajustes necessários. • Conferir os arquivos bancários da folha de pagamento, corrigi-los se necessário, e posteriormente enviá-los ao departamento de Contas a Pagar para que efetuem o pagamento. • Encaminhar o candidato aprovado para realização do exame médico admissional, nas clínicas credenciadas e colher a documentação necessária para sua admissão conforme check-list. Reunir e preparar toda documentação para a homologação de ex-funcionários, inclusive o exame médico demissional, de acordo com check-list. • Receber e atualizar CTPS, consultando as movimentações em folha de pagamento e devolvendo ao funcionário dentro do prazo estabelecido por lei. • Controlar pensões alimentícias, via sistema de folha de pagamento, para assegurar o pagamento de forma correta às pensionistas. • Colaborar nos assuntos jurídicos nos casos cíveis e trabalhistas. Executar outras atividades correlatas, mediante a necessidade e solicitação." Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais Cesta básica, Vale-transporte

Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: São Paulo, SP Atuar no acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária; Processos de admissões e demissões; Controles de documentações; Experiência em fechamento de folha de pagamento de diversos Sindicatos (média de 50 empresas com empregados/ 20 domésticas/ 20 pro labore); Elaborar relatórios de rotinas; Manter o controle dos empregados da empresa, prestar assistência a eles, prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio junto aos colaboradores em assunto relacionado do Departamento Pessoal, na área trabalhista, benefícios e assuntos envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS); Controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes; Encargos Sociais (FGTS, INSS, IRRF); Processos admissionais e demissionais; Conhecimento na Conectividade Social, e-Cac (parcelamentos), RAIS; Conhecimento em eSocial e DCTFWEB; Entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal. Salário 3000,00 + VT, VR 23,62, 50% plano de saude e bonus assiduidade de 100,00 Local de trabalho: Vila Formosa IMPRESCINDÍVEL TER EXPERIENCIA EM ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE Exigências Escolaridade Mínima: Curso Técnico Benefícios adicionais Assistência médica, Vale-refeição, Vale-transporte

ATENÇÃO: As vagas publicadas nesse portal são EXCLUSIVAS do Portal SinergyRH, sua divulgação sem autorização está sujeita a ser penalizada judicialmente. Responsabilidades e Atividades Analista de Curadoria Bilingue EspanholAdora desafios e apresentar soluções de forma super criativa?Então vem trabalhar no time da Curadoria e nos ajudar a transformar o mercado de atendimento e vendas ao consumidor!Como é o trabalho por aqui?Você vai trabalhar em uma squad multidisciplinar junto com especialistas de diferentes áreas de conhecimento. Cada squad é responsável por cuidar de um conjunto de clientes e garantir a entrega e qualidade dos nossos bots. O PO (Product Owner) da sua squad irá apoiar no seu desenvolvimento pessoal e profissional durante toda a sua jornada por aqui.Quem estamos procurando?Estamos em busca de uma pessoa apaixonada por bots, para trabalhar com a gente na análise, construção e melhoria dos fluxos conversacionais dos nossos robôs. Procuramos por pessoas comprometidas que gostem de trabalhar em equipe, tenham uma boa comunicação e vontade de aprender constantemente.Quais serão as suas responsabilidades?· Criar e revisar os conteúdos garantindo a consistência nos padrões aplicados;· Realizar análises das conversas entre bot e o cliente dentro do chat;· Identificar novas oportunidades para melhorias na experiência do usuário;· Realizar classificação das respostas enviadas pelo bot;· Compreender os problemas e anseios dos usuários, através da análise de jornada, indicadores, comportamentos e fluxos;· Ser comunicativo, ter empatia para se comunicar com o cliente;· Entrega de atividades respeitando o SLA definido com o cliente. Pré - requisitos Resida nas Cidades: São Paulo Quero me inscrever Já sou cadastrado Quero me cadastrar

Sera responsavel pelo processo admissional, desde a solicitacao de documentos ate a manutencao dos registros dos colaboradores. Dara suporte no processamento da folha de pagamento, gestao de beneficios e desenvolvimento do time de lideranca. Apoiara em programas de treinamento e desenvolvimento, auxiliando na organizacao e execucao destes, contribuira para a gestao do clima organizacional. Prestara suporte nas atividades de relacoes trabalhistas, auxiliando no cumprimento das leis e normas internas, e realizara e acompanhara as acoes de endomarketing.

Estamos em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal para fazer parte do nosso time.Atividades:- Realizar os processos de admissão e demissão.- Responsável pelo fechamento do ponto.- Cuidar dos lançamentos para o fechamento da folha de pagamento. Benefícios: Vale Alimentação, Seguro de Vida - Formação em Administração, Gestão de RH ou Ciências Contábeis.- Domínio da legislação trabalhista.- Bons conhecimentos da Lei Geral de Proteção de Dados.- Excel avançado.